El ministerio de Diana Morant había solicitado al Patronato del centro su destitución debido a una acusación de acoso
El equipo directivo, que llegó con el propósito de reformar el Centro Nacional de Investigaciones Oncológicas (CNIO), apenas lleva medio año en funciones y ya se registra una marcha. En septiembre de 2025, se anunció el nombramiento de Raúl Rabadán como nuevo director y de José Manuel Bernabé como gerente. Más allá de plantear un proyecto científico para el centro, tenían la encomienda de investigar las actividades desarrolladas en la institución tras años marcados por escándalos, acusaciones de corrupción y una investigación fiscal motivada por una denuncia que estima un perjuicio de 25 millones contra el centro.
No obstante, sin que transcurriera ni medio año, José Manuel Bernabé presentó su renuncia este viernes ante el Patronato del CNIO, tras recibir intensas presiones para su salida. Su dimisión se produjo después de que el Ministerio de Ciencia, que supervisa la institución, solicitase su cese debido a una acusación de acoso hacia una trabajadora. Estas acusaciones han generado dudas entre el personal del centro, dado que esta trabajadora fue separada de su posición junto a otros dos altos cargos cuando se reveló la denuncia sobre el presunto desvío de 25 millones dirigidos a la investigación del cáncer.
Desglosemos el asunto. La acusación de acoso que motivó la petición del Ministerio fue dada a conocer este jueves por el diario ABC. El medio reportó que Laura Muñoz, entonces secretaria general del CNIO, presentó en noviembre de 2025 una queja formal ante recursos humanos solicitando protección frente a posibles represalias. En concreto, denuncia que desde la llegada de Bernabé al cargo fue marginada y su horario de trabajo fue objeto de cuestionamientos. Además, relata haber recibido mensajes por WhatsApp que sobrepasaban lo laboral, incluyendo contenidos de índole sexual, lo que le provocó malestar y ansiedad, temiendo consecuencias si establecía límites.
Buscando guardar su anonimato en la actual pugna interna en el CNIO, algunos científicos del centro respaldan ante El Confidencial la decisión de apartar a Bernabé por la situación de acoso. Sin embargo, otros consideran que la denuncia es oportunista, ya que la propia Muñoz está involucrada en la presunta trama de corrupción que indaga la fiscalía y que Bernabé investigaba desde dentro. Según fuentes internas citadas por este medio, el gerente habría detectado irregularidades relacionadas con su predecesor, Juan Arroyo (cesado simultáneamente con Muñoz), su entorno y la propia Muñoz. En el caso de esta última, se señala la creación de una plaza “a medida” para ella, enmarcada dentro de un supuesto esquema para inflar facturas de empresas vinculadas a los investigados.
Los primeros en defender al gerente han sido varios jefes de unidades científicas del CNIO. Aunque manifiestan su rechazo “a cualquier forma de acoso en el ambiente laboral”, afirman que “las noticias de los últimos días forman parte de una campaña de desprestigio orquestada, dirigida a dañar la reputación del gerente”. Asimismo, en un manifiesto entregado a El Confidencial, expresan su “total apoyo a la labor desempeñada por José Manuel Bernabé durante estos meses, en su esfuerzo por implementar una gestión transparente en el CNIO”.
“Queremos destacar que el gerente fue clave en la colaboración con las autoridades para esclarecer las presuntas actividades ilícitas atribuidas al equipo gerencial anterior”, defienden sobre su papel. El documento está firmado por 27 jefes y aseguran a este medio que más de 200 empleados se han sumado a esta adhesión.
Por todo lo anterior, manifiestan su “profunda preocupación” por el futuro de la institución y solicitan al Ministerio que la nueva gerencia actúe de forma independiente al equipo inicial y continúe con las investigaciones para aclarar las posibles irregularidades o actos de corrupción del equipo previo.
“Finalmente, queremos comunicar a la sociedad que el personal del CNIO está seriamente afectado por el desarrollo de este caso. Reafirmamos nuestro compromiso firme de seguir contribuyendo a la investigación oncológica de alto nivel en España”, concluyen.
A las manifestaciones realizadas por estos científicos a última hora del jueves, se sumaron este viernes al mediodía decenas de profesionales del centro. Un grupo superior a 100 personas se reunió ante la sede institucional para condenar cualquier tipo de acoso laboral, aunque señaló la existencia de una campaña de “ruido mediático” y manifestó su apoyo a Bernabéu.
La representante sindical Ana Isabel Hernández tomó la palabra durante el acto para expresar su oposición a la salida del gerente y reclamar “basta ya” frente al “ruido mediático” y a un ambiente interno que, afirmó, se traduce en “miedo” diario.
Hernández declaró que, personalmente, asiste a su trabajo “con miedo” como miembro del comité y por haber revisado las cuentas del centro para exigir que “los fondos públicos se destinen a la investigación”. Además, la representante sindical transmitió el respaldo de los presentes a Bernabéu, mostrando las firmas recogidas “en poco más de una hora”, y defendió su gestión en los últimos meses por promover “una administración transparente”.
Hernández afirmó que el gerente cesado fue un “actor fundamental” en la colaboración con las autoridades para esclarecer “presuntas irregularidades” del anterior equipo directivo, y denunció que las noticias recientes obedecen, a su juicio, a “una campaña de desprestigio” orientada a bloquear dicho proceso.
Asimismo, solicitó al Ministerio que garantice una dirección “independiente” y que persista el trabajo de esclarecimiento de posibles irregularidades, cerrando su intervención con un reclamo para que el CNIO sea noticia por sus “descubrimientos científicos” y no por conflictos internos, destacando que en el centro laboran “más de 500 personas”.
En cualquier caso, esta renuncia desata una nueva crisis en el principal centro oncológico de España, que lleva casi dos años en el ojo público por supuestos casos de corrupción, más que por su labor científica.